Henrik Stenmann

Vi har trænet, hvordan man bliver opfattet af kunden og at have empati for, hvordan kunden ser os, og det har egentlig været nok til, at det ikke har været på vores agenda, siger

.

Topchef

har arbejdet målrettet med at implementere kunstig intelligens i Dear Future.

, CEO og stifter af Dear Future – det tidligere IIH Nordic.

Hos IIH Nordic er man ifølge meddelelsen begejstrede for at få Kristina Vehn med i ledelsen og ifølge CEO i IHH Nordic,

, anser man ansættelse af hende som et vigtigt skridt på vejen mod at nå virksomhedens mål.

Masterclass forløbet giver en grundig introduktion til AI og ChatGPT og viser konkrete eksempler på, hvordan AI-løsninger kan bruges i byggeriet Underviser er

fra TheSkyAI, som er en af Danmarks førende eksperter i AI.

Som svar på det, understreger

, at der er stor forskel på OpenAI's gratis version, ChatGTP 3.5, og ChatGTP 4, som koster 20 dollars om måneden.

Master class forløbet giver en grundig introduktion til AI og ChatGPT og viser konkrete eksempler på, hvordan AI-løsninger kan bruges i byggeriet Underviser er

fra TheSkyAI, som er en af Danmarks førende eksperter i AI.

fra IIH Nordic A/S har netop modtaget prisen som Årets Regionale Temaprisvinder i Hovedstaden ved Årets Ejerleder 2022.

Lars Gudbrandsson, nu tidligere CMO hos Bonnier Publications, overtager chefstillingen i bureauet fra

, der har ledet bureauet i 17 år.

IIH Nordics CEO,

, stopper efter godt 17 år.

”Der er ingen tvivl om, at det fungerer, og det er ambitionen at tage det et skridt videre,” siger

, der er CEO og stifter af IIH.

Det giver virksomhederne mulighed for agilt at skræddersy deres digitale tilstedeværelse, hvor man med en monolit ofte ender med at tilpasse virksomheden til monolittens begrænsninger.” Rikke Frelle Og når det digitale landskab bliver mere komplekst, giver det også udfordringer i forhold til kunderne, mener

, CEO i IIH Nordic:

, CEO i IIH, noterer, at rekruttering bliver en stor udfordring for at fastholde den internationale vækst.

Den engelske version af bogen er lige som den danske nem at læse; den præsenterer gode værktøjer og en række interview med såvel virksomhedens topchef

og en række nøglemedarbejdere.

er grundlægger og direktør i IT-virksomheden IIH, der som den første og eneste rent faktisk har gennemført en fire-dages arbejdsuge for medarbejdere – uden at de går ned i løn.

, adm. direktør IIH Nordic:

Det var uholdbart, så vi i ledelsen begyndte at se på hvordan vi kunne gøre tingene anderledes til gavn for vores medarbejdere, siger CEO

, efter vi har taget plads i mødelokalet, og han har sat 45 minutter af på et lille ur der står mellem os.